...Wie der stetig steigende Krankenstand reduziert werden könne, dazu hat die Geraer Stadtverwaltung mit der Ernst-Abbe-Fachhochschule Jena ein gemeinsames für die Stadtverwaltung kostenfreies Projekt zum betrieblichen Gesundheitsmanagement durchgeführt. Es befinde sich derzeit auf der Zielgeraden, hieß es. Daraus lassen sich zunächst sehr allgemein gehaltene Handlungsempfehlungen ableiten. Dazu gehören Verbesserung des Führungsstils, höhere Wertschätzung der Mitarbeiter, besseres Zeitmanagement, Verbesserung der Umgangsformen, Schulung der Führungskräfte, bessere Strukturierung und Organisation, Verbesserung der Kommunikationsfähigkeiten, Angebot sportlicher Aktivitäten, um das Gesundheitsbewusstsein der Beschäftigten zu fördern. Aber auch aktive Pausen oder Massagen, abwechselnde Bewegungen, Optimierung der Arbeitsorganisation, der Abbau von Zeitdruck sollen als Gegenmaßnahmen bei gesundheitlichen Beschwerden dienen. Dazu zählt auch, dem Unterbrechen angefangener Arbeiten entgegenzuwirken sowie die Überprüfung der Arbeitsplätze durch die Fachkraft für Arbeitssicherheit....

Sylvia Eigenrauch - 01.04.2015 - OTZ

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